Avertissement : Veuillez noter que l'offre d'emploi que vous êtes sur le point de lire a été générée automatiquement par OpenAI sur la base d'une brève description provenant de WorkingNB.

Offre d'emploi : Coordinateur·rice des programmes techniques chez Soccer Dieppe

Nous sommes à la recherche d'un·e Coordinateur·rice des programmes techniques passionné·e pour rejoindre notre équipe chez Soccer Dieppe. Si vous êtes motivé·e, organisé·e et avez une passion pour le soccer et le développement des jeunes, cette opportunité est faite pour vous!

Responsabilités :

• Coordonner les programmes de soccer offerts aux jeunes
• Planifier, organiser et superviser les activités liées au programme de soccer
• Assurer la sécurité des jeunes participant·e·s
• Gérer les inscriptions des participant·e·s
• Suivre le développement des joueur·euse·s
• Proposer des activités spécifiques pour les groupes dont vous aurez la charge
• Collaborer avec la direction technique, les entraîneur·e·s, les parents et les partenaires externes

Exigences :

Les personnes retenues seront en charge de la coordination de nos programmes de soccer offerts aux jeunes. Elles seront responsable de la planification, de l'organisation et de la supervision des activités liées au programme de soccer. Leurs principales fonctions incluent la coordination des entraînements, la sécurité des jeunes, la gestion des inscriptions des participant·e·s, et le suivi du développement des joueur·euse·s. Il est souhaité que les jeunes prennent des initiatives pour proposer des activités spécifiques pour les groupes dont ils·elles seront responsables. Les personnes retenues travailleront en étroite collaboration avec la direction technique du club, les entraîneur·e·s, les parents et les partenaires externes pour assurer le bon déroulement du programme. Chaque jeune retenu sera encadré·e par la direction technique, la direction administrative et un·e coordinateur·rice de programme.

Workplace Essential Skills

• Writing
• Oral communication
• Working with others
• Continuous learning

Avantages :

• Opportunité de contribuer au développement des jeunes joueurs et joueuses de soccer
• Travailler dans un environnement dynamique et passionnant
• Collaborer avec une équipe dévouée et passionnée
• Possibilité de formation continue et de développement professionnel

Comment postuler :

Si vous êtes prêt·e à relever ce défi et à faire une différence dans la vie des jeunes passionnés de soccer, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse email suivante : [email protected]. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité excitante!

Admissibilité Un candidat (étudiant):

• doit être un résident du Nouveau-Brunswick (doit avoir résidé au Nouveau-Brunswick pendant au moins 6 mois) ou d’une communauté des Premières nations au Nouveau-Brunswick;
• doit être autorisés à travailler au Canada (doit avoir un numéro d’assurance sociale valide);
• NE DOIT PAS être un membre de la famille immédiate (conjoint, enfants, parent, frère ou sœur) de l’employeur;
• doit être un étudiant d’école secondaire entrant en 10e, 11e ou 12e année en septembre 2024; OU
• doit être un étudiant à plein temps en 12e année, université ou collège pendant l’année scolaire 2023-2024 ET inscrits à plein temps dans un établissement d’études postsecondaire à l’automne 2024.

Avertissement : Veuillez noter que l'offre d'emploi que vous êtes sur le point de lire a été générée automatiquement par OpenAI sur la base d'une brève description provenant de WorkingNB.