Titre du poste : Superviseur(e) des expéditions

Emplacement: 500, rue Principale, Granby

À propos de nous :

Bienvenue chez Lactalis Canada - où nous sommes fiers d'être reconnus comme l'un des meilleurs employeurs canadiens selon la liste de Forbes 2025! Nous avons également été nommé comme l'un des meilleurs employeurs de de la région du Grand Toronto pour 2025 ! Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage Ficello, le P'tit Québec, le lait Lactantia, le yogourt IÖGÖ, le fromage Balderson. En fait, nous pouvons affirmer avec fierté que nos produits se retrouvent dans 94 % des foyers canadiens. C'est incroyable!

Forte d'un héritage de 140 ans axé sur l'innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre.

A propos du poste :

Le ou la gestionnaire des expéditions est responsable de l'ensemble des opérations du service des expéditions/réceptions afin d'assurer que les mesures quantitatives et qualitatives identifiées dans le plan opérationnel sont atteintes, y compris celles liées aux coûts standards, aux réductions de coûts, à la productivité, à la santé et la sécurité, au service à la clientèle, aux échéanciers de production et aux ressources de personnel.

Responsabilités clés:

• Coordonner toutes les expéditions aux clients en planifiant et en effectuant des appels d'offres de livraisons aux transporteurs externes à travers le système (SAP). Planifier le transport de manière rentable par la compréhension et l'évaluation des frais de transport que proposent chaque transporteur. S'assurer que le service des expéditions est au courant de toutes les expéditions et qu'il remet les bons de connaissements aux conducteurs.
• Faire preuve d'esprit de direction afin d'améliorer les résultats en matière de santé et sécurité au travail en étant un modèle de sécurité et en faisant preuve de diligence raisonnable en appliquant les directives du programme de santé et de sécurité au travail. Mettre l'accent sur la prévention des incidents grâce à l'identification des risques, la mise en place des contrôles nécessaires, la formation, l'éducation, et les vérifications. Lorsque requis, prendre les mesures correctives afin de régler les situations dangereuses et les comportements d'employés, respecter les règles fondamentales de Lactalis et toutes autres règles et procédures de sécurité et, communiquer avec les ressources appropriées dans le but de régler les situations présentant un danger ou une conduite dangereuse d'employé.
• Évaluer et optimiser la capacité de stockage interne des produits finis. Maîtriser les coûts reliés à l'entreposage des produits finis dans les entrepôts externes et prendre des décisions en conséquence. Suivre les conditions d'entreposage et s'assurer que les exigences sur le stockage de produits en matière de qualité et de sécurité sont respectées.
• Évaluer les écarts dans les rapports de fin de mois avec le gestionnaire de la logistique et de la planification et avec le gestionnaire des expéditions et faire les ajustements nécessaires aux dépenses afin de s'assurer que le budget alloué à l'entrepôt n'a pas été dépassé. Planifier les ressources en conséquence pour répondre aux exigences de production.
• Fournir un esprit de direction et de supervision au personnel en donnant les directives de travail, des commentaires sur le rendement et des recommandations concernant la formation et le développement. Promouvoir une relation positive de gestion du travail, y compris les efforts continues afin de cultiver l'esprit d'équipe ainsi que le maintien d'un niveau élevé de participation des employés. S'assurer de la conformité aux obligations légales et corporatives de l'entreprise telles que prévues à la convention collective ainsi qu'envers les différents statuts et règlements législatifs comme la loi sur la santé et sécurité en milieu de travail.
• Prendre part en tant que membre de l'équipe de gestion de l'emplacement en participant sur place aux réunions de production et à aux évaluations.
• En tant que membre d'équipe de l'inventaire physique annuel, s'assurer qu'il y a une quantité suffisante de ressources disponibles et que les entrepôts sont organisés afin de réaliser avec succès un inventaire physique des stocks. Maîtriser les procédures de comptage et s'assurer que lesdites procédures sont également effectuées par le personnel de l'entrepôt.
• Participer en tant que membre de l'équipe de vérification interne de la qualité et maîtriser les mesures de santé et de sécurité ainsi que les mesures HACCP et GMP. Protéger les employés de l'entreprise en appliquant les règles de sécurité au travail et en insistant sur le respect des règlements de sécurité. S'assurer que les programmes de santé et sécurité au travail (par exemple STOP, Safestart, programme de jumelage entre collègues, les évaluations internes, les évaluations ergonomiques) sont mis à jour et mis à l'épreuve afin d'augmenter la prise de conscience et l'engagement des employés envers la santé et la sécurité au travail.

Ce que vous apporterez:

• Diplôme d'études collégiales ou universitaires, de préférence en gestion des matières;
• Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience à titre de superviseur(e) impliqué(e) directement dans la distribution, de préférence dans un environnement syndiqué;
• Expérience en distribution et logistique;
• Connaissance des réseaux et systèmes de transports de la province;
• Excellente maîtrise des outils informatiques tels que la suite Microsoft Office (Word et Excel), ainsi que les systèmes de gestion SAP;
• Excellentes compétences interpersonnelles et en communication;
• Esprit entrepreneurial et mobilisateur.

Ce que Lactalis offrira :

Lactalis Canada croit qu'il faut récompenser ses talents en leur offrant un ensemble complet de prestations et d'avantages :

• Salaire de base concurrentiel
• Système de primes axé sur le rendement
• 4 semaines de vacances
• Avantages sociaux à compter du jour 1
• Programme de pension assorti d'une cotisation de contrepartie de l'employeur à 100 % jusqu'à concurrence de 6 %
• Programme de remboursement des droits de scolarité jusqu'à concurrence de 3 000 $/an
• Journée de bénévolat pour redonner à votre collectivité
• Possibilités d'apprentissage et de perfectionnement
• Engagement à l'égard de l'avancement professionnel interne avec possibilité de mobilité internationale

Notre engagement ESG

Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d'avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels.

Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l'appartenance et aurons un impact durable sur le monde.

Notre engagement en matière de DEI

Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l'engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités.

Notre promesse s'étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation en raison d'un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents - la confidentialité sera maintenue.

Remarque : Lactalis Canada n'effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l'entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d'une offre d'emploi.