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Administrative Assistant - Downtown

Fuze HR Solutions - 5 Jobs
Montreal, QC
Posted today
Job Details:
Full-time
Entry Level

Adjoint(e) administratif(ve)

Emplacement : Downtown

Salaire : 50k/an

Responsabilités

  • Gérer les communications avec les locataires : répondre aux courriels le jour même, prendre les appels et entretenir de bonnes relations
  • Tenir à jour la liste des locataires (coordonnées, courriels, téléphones)
  • Gérer les dossiers des locataires, en particulier ceux nécessitant une attention soutenue
  • Suivre les baux en cours et s'assurer de l'envoi des documents légaux dans les délais requis
  • Vérifier les baux avant leur envoi et faire un suivi auprès des locataires qui ne les ont pas signés
  • Traiter les demandes de location et gérer les dossiers des nouveaux locataires (préparation d'offres et de propositions)
  • Effectuer les dépôts bancaires quotidiens (chèques, virements)
  • Assurer le suivi des paiements des locataires et envoyer les rappels en cas de retard ou d'impayés
  • Gérer les comptes fournisseurs : traitement des factures et paiements via des systèmes électroniques
  • Maintenir la documentation fournisseurs (création, suivi des travaux, etc.)
  • Assurer le classement électronique organisé des documents administratifs (baux, factures, communications, etc.)

Exigences

  • Excellentes compétences organisationnelles et gestion des priorités
  • Capacité à communiquer clairement à l'oral comme à l'écrit
  • Maîtrise des outils informatiques : Hopem, P Drive, Tipalti, Nethris, Word, Excel (niveau de base)
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter des délais serrés
  • Bonnes aptitudes relationnelles, notamment avec les locataires et fournisseurs
  • Discrétion et rigueur dans la gestion de documents confidentiels
  • Connaissance des processus administratifs et comptables (comptes à recevoir, à payer, gestion des baux)
  • Aisance avec les outils de communication modernes (Outlook, téléphone)
  • Capacité à rester calme et professionnel(le) en situation de stress
  • Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
  • Une connaissance des processus de gestion des ressources humaines et de la paie est un atout

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