(La version française suivra)
Steve Madden Canada is looking for a Retail Allocator who can provide top-quality support to our Retail Stores and Internal Partners while responding to requests regarding products, shipments, and deliveries. Our new representative will address all store inquiries with the highest degree of professionalism, integrity, and product knowledge while keeping our core values in mind. This position is an extremely customer-focused role and requires a positive, mature professional who can inspire confidence in our products, people, and processes. We're looking for a team player who prioritizes building relationships - with both our head office employees and our retail stores.
What you will do:
- Develop and maintain optimum store inventory levels
- Monitor store performance
- Determine proper inventory mixes to satisfy each store by gender, category, style, and size requirement
- Develop and execute initial allocation and replenishment of all product to all assigned stores detailed in the "Buy Plans."
- Make adjustments based on sales trends, seasonality factors, visual merchandising strategies, and business needs
- Transfers - Responsible for monitoring SKU performance at the store level and recommending transfers or consolidations within published guidelines
- Ensure the right balance of product within their respective gender/category.
- Develop allocation parameters that take into account store capacity, demand, bulks, seasonality and product life styles.
- Assume responsibility for re-works and transfers based on the "out of stock" criteria set by the buyers
- Generate weekly reporting for management
- Answer store inquires promptly, participate in the weekly store inventory
- Other duties as assigned
What you bring:
- 1-3 years' footwear distribution and allocations experience preferred
- College degree (preferred but not required)
- Ability to maintain a high level of energy and sense of urgency
- Excellent intuitive, analytical, and problem-solving skills
- Strong teamwork skills with the ability to establish and maintain positive and effective working relationships
- Ability to prioritize and multi-task
- Careful attention to detail and accuracy
- Ability to work independently
- Proficient with Microsoft Office products, and intermediate Excel skills preferred
- Multidev experience preferred
- Bilingual (FR and EN)
What we give:
- Insurance starts on the first day!
- RSP with company matching
- A generous 10 paid annual holidays + 5 floating personal days
- A yearly footwear allowance (yes free!)
- Casual dress
- On-site parking
- RRSP match
Schedule:
- 8 hour shift
- Monday to Friday
- No weekends
Steve Madden Canada est à la recherche d'un répartiteur de détail qui peut fournir un soutien de qualité supérieure à nos magasins de détail et partenaires internes tout en répondant aux demandes concernant les produits, les expéditions et les livraisons. Notre nouveau représentant répondra à toutes les demandes en magasin avec le plus haut degré de professionnalisme, d'intégrité et de connaissance des produits tout en gardant à l'esprit nos valeurs fondamentales. Ce poste est un rôle extrêmement axé sur le client et nécessite un professionnel positif et mature qui peut inspirer confiance dans nos produits, nos employés et nos processus. Nous recherchons un joueur d'équipe qui accorde la priorité à l'établissement de relations, tant avec les employés de notre siège social qu'avec nos magasins de détail.
Que feras-tu:
- Développer et maintenir des niveaux d'inventaire optimaux en magasin
- Surveiller les performances du magasin
- Déterminer les mélanges d'inventaire appropriés pour satisfaire chaque magasin en fonction du genre, de la catégorie, du style et de la taille
- Développer et exécuter l'allocation initiale et le réapprovisionnement de tous les produits dans tous les magasins assignés détaillés dans les " Plans d'achat ".
- Faire des ajustements en fonction des tendances des ventes, des facteurs de saisonnalité, des stratégies de merchandising visuel et des besoins de l'entreprise
- Transferts - Responsable de la surveillance des performances SKU au niveau du magasin et de la recommandation de transferts ou de consolidations dans le cadre des directives publiées
- S'assurer du bon équilibre des produits au sein de leur sexe/catégorie respectif.
- Développer des paramètres d'allocation qui tiennent compte de la capacité des magasins, de la demande, des volumes, de la saisonnalité et des modes de vie des produits.
- Assumer la responsabilité des retouches et des transferts en fonction des critères de " rupture de stock " définis par les acheteurs
- Générer des rapports hebdomadaires pour la direction
- Répondre rapidement aux demandes de renseignements du magasin, participer à l'inventaire hebdomadaire du magasin
- Autres tâches assignées
Ce que vous apporterez :
- 1-3 ans d'expérience dans la distribution et l'attribution de chaussures (de préférence)
- Diplôme d'études collégiales (préféré mais pas obligatoire)
- Capacité à maintenir un haut niveau d'énergie et un sentiment d'urgence
- Excellentes compétences intuitives, analytiques et de résolution de problèmes
- Solides compétences en travail d'équipe avec la capacité d'établir et de maintenir des relations de travail positives et efficaces
- Capacité à établir des priorités et à effectuer plusieurs tâches
- Une attention particulière aux détails et à la précision
- Capacité de travailler indépendamment
- Maîtrise des produits Microsoft Office et compétences intermédiaires en Excel préférées
- Expérience Multidev préférée
- être Bilingue (FR et EN)
Ce que nous vous donnons :
- Les assurances commencent la première journée
- REER avec jumelage d'entreprise
- Un généreux 10 congés annuels payés + 5 congés mobiles
- Une allocation annuelle de chaussures (oui gratuite !)
- Réductions pour les employés sur tous nos produits
- Tenue décontractée
- Stationnement sur place
Calendrier:
- Quart de 8 heures
- Lundi au vendredi
- Pas de week-end