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Vous avez envie de donner du sens à votre travail, en créant un impact durable et utile pour vos clients ? Chez nous, chaque projet stratégique est une invitation à repousser les limites de votre expertise et à croître professionnellement. Vous aurez l'opportunité de relever des défis ambitieux, où votre vision et votre engagement feront la différence. En valorisant la responsabilité et l'imputabilité, nous cultivons un environnement où vos idées et décisions façonnent l'avenir de notre collectif et le succès de nos clients.

Chez Brio, votre expertise a un impact - et nous nous engageons tout autant à en avoir un sur vous, sur votre carrière . Nous vous offrons une expérience de travail unique, où la flexibilité vous permet de gérer votre énergie et votre équilibre, tout en relevant des défis qui feront évoluer votre carrière de manière significative.

Les avantages de nous joindre :

• Salaire compétitif, ajusté selon votre expérience
• Programme de rémunération incitative unique sur le marché
• 20 jours de vacances, 11 jours fériés et 10 journées de congé santé
• Travail hybride et flexibilité d'aménagement du temps de travail
• Enveloppe annuelle flexible à répartir entre trois options : santé, carrière ou sécurité financière future
• Assurances collectives, REER et accès à la télémédecine et à notre PAE dès l'embauche
• Accès à des formations externes et adhésion à un ordre professionnel
• Formation interne et programme de parrainage pour favoriser votre développement de carrière
• Prime supplémentaire d'assurance parentale inclusive, jusqu'à 13 semaines
• Activités de bien-être, sociales et sportives
• Rabais exclusifs (BIXI, OPUS, RTM, Bocobistro, etc.)

Faites évoluer votre carrière avec nous en relevant les défis suivants :

Élaboration des stratégies de transformation et accompagnement des clients dans leur mise en œuvre

• Réaliser des analyses clients et marché, et entrevue auprès des parties prenantes pour produire des livrables d'impacts
• Conceptualiser et animer des ateliers dynamiques et des sessions interactives pour transformer les idées en actions concrètes
• Rédiger des rapports et synthèses clairs et percutants, et mener des entrevues pour recueillir des informations clés

Amélioration continue et gestion du changement

• Maîtriser les outils et méthodologies en amélioration continue des processus (ex. Lean Six Sigma)
• Animer des ateliers d'amélioration des processus (actuels et futur)
• Mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement afin de favoriser l'adoption des nouvelles pratiques

Gestion des mandats et suivi de performance

• Piloter les mandats avec rigueur en assurant le respect des échéanciers et des budgets.
• Suivre de près l'avancement des projets et ajuster les stratégies en fonction des résultats obtenus

Développement des relations et des affaires

• Établir et entretenir des relations durables avec les clients pour comprendre leurs besoins et y répondre efficacement
• Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et contribuer à la croissance de l'organisation
• Inspirer et mobiliser les conseiller.ères en partageant votre expertise et votre leadership

Contribution au rayonnement et à la culture d'entreprise

• Participer activement aux comités de travail et projets spéciaux pour soutenir le développement des affaires
• Concevoir des offres de services percutantes et rédiger des articles pour accroître la visibilité de l'organisation
• Représenter l'entreprise lors d'événements de réseautage stratégique
• Incarner et partager nos valeurs d'audace, d'ouverture, de bienveillance et d'humilité auprès de collègues et clients

Vous vous distinguez par votre :

• Diplôme de 2e cycle en management, en développement organisationnel, en gestion du changement ou en génie industriel, ou expérience professionnelle équivalente
• Expérience de plus de 5 ans en conseil, idéalement dans un cabinet, avec des résultats probants
• Certification Lean Six Sigma - un atout
• Maîtrise avancée de l'anglais oral et écrit requis au quotidien afin de pouvoir réaliser les différents livrables à l'oral et à l'écrit auprès de nos clients ayant des environnements d'affaires bilingues
• Excellente aisance relationnelle et capacité à bâtir un réseau professionnel solide et durable
• Aptitude à offrir et à accueillir la rétroaction de manière constructive
• Capacité à traiter rapidement une grande quantité d'informations et à extraire les éléments essentiels d'une analyse complexe
• Forte attention à la qualité des relations avec les clients et les collègues
• Travail de grande qualité et gestion exemplaire des mandats confiés
• Esprit entrepreneurial, forte initiative et sens des responsabilités
• Rigueur, éthique de travail irréprochable et professionnalisme
• Curiosité intellectuelle et engagement envers le développement des compétences, tant personnelles que collectives
• Expertise avérée en animation d'ateliers et de rencontres, pour recueillir les besoins avec précisions et d'assurer la validation des solutions
• Capacité à collaborer sur des missions pluridisciplinaires et à s'adapter à des contextes clients variés et exigeants
• Grande adaptabilité et polyvalence, avec une capacité éprouvée à s'ajuster rapidement à divers environnements et à mener de front plusieurs mandats avec succès
• Confort avec les environnements numériques, les outils collaboratifs et les technologies émergentes

Rejoignez nous pour une carrière où vos talents seront reconnus et valorisés, et où vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et à fort impact !

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

Brio prend des engagements en matière de diversité, d'équité et d'inclusion en emploi afin de favoriser une meilleure représentativité de la diversité au sein de son personnel. Nous encourageons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures. La rédaction neutre et inclusive est privilégiée pour tous les affichages de postes.