Poste : directeur du crédit - secteur des services B2B - poste stratégique nouvellement créé

Lieu de travail : Saint-Laurent - 4 jours au bureau et 1 jour de travail à distance après la formation

Type de poste : temps plein

Avantages : salaire compétitif + avantages sociaux complets

Nous nous associons à une entreprise de services B2B bien établie pour trouver un directeur du crédit afin de construire et de diriger son service de crédit à partir de zéro. Il s'agit d'un nouveau poste à fort impact qui offre l'occasion de façonner la fonction de crédit et de recouvrement, d'apporter une structure et une vision, et de contribuer à la croissance stratégique de l'entreprise.

En tant que directeur du crédit, vous devrez :

- Prendre en charge l'ensemble du service de crédit et de recouvrement

- Gérer deux employés dans le domaine du recouvrement, avec l'occasion de développer l'équipe à mesure que l'entreprise se développe

- Mettre en œuvre l'analyse de crédit, gérer les recouvrements et créer de nouveaux processus et de meilleures pratiques

- Travailler de manière transversale avec la direction pour soutenir le développement commercial et améliorer l'efficacité opérationnelle

Qui recherchons-nous ?

- Nous recherchons une personne ayant l'esprit commercial, stratégique et pratique, avec une solide expérience dans le secteur des services B2B

Critères indispensables :

- 5 à 10 ans d'expérience en gestion de crédit dans le secteur des services B2B

- Expérience dans un environnement de crédit commercial

- Forte capacité à développer des processus et à développer un département à partir de zéro

- Perspective orientée vers les affaires avec un excellent jugement et une grande capacité d'adaptation

- Bien situé pour un poste sur place (il ne s'agit pas d'un poste hybride ou à distance)

C'est une occasion passionnante pour quelqu'un prêt à prendre des responsabilités et à avoir un impact à long terme. Si vous êtes un leader proactif ayant une connaissance approfondie des processus de crédit et une vision pour construire des bases solides, ce poste pourrait être fait pour vous. Veuillez envoyer votre CV au format Word à Jill Kalakay à l'adresse .

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Numéros du permis CNESST : AP- et AR-

Position: Credit Manager - B2B Services - Newly Created Strategic Role

Location: Saint-Laurent - 4 days in office and 1 day remote work after training

Job Type: Full-time

Perks: Competitive salary + full benefits

We're partnering with a well-established B2B services company to find a Credit Manager to build and lead their credit department from the ground up. This is a newly created, high-impact position that offers the opportunity to shape the credit and collections function, bring structure and vision, and contribute to the strategic growth of the company.

As the Credit Manager, you will:

- Take full ownership of the credit and collections department

- Manage two employees in collections, with the opportunity to grow the team as the company scales

- Implement credit analysis, manage collections, and create new processes and best practices

- Work cross-functionally with leadership to support business development and improve operational efficiency

Who We're Looking For:

- We're looking for someone commercially minded, strategic, and hands-on, with a solid background in the B2B Services industry

Must-Haves

- 5 to 10 years of credit management experience in the B2B service industry

- Experience in a commercial credit environment

- Strong process-building mindset and the ability to develop a department from scratch

- A business-oriented perspective with excellent judgment and adaptability

- Well-located for an on-site role (this is not hybrid or remote)

This is an exciting opportunity for someone ready to take ownership and make a long-term impact. If you're a proactive leader with deep knowledge of credit processes and a vision for building strong foundations-this could be the role for you. Please send your resume in Word format to Jill Kalakay at .

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CNESST permit numbers: AP- & AR-