CE QUE NOUS OFFRONS :

Un poste combinant des défis techniques et un espace pour l'innovation

Une grande autonomie et de la réceptivité aux initiatives

Une entreprise familiale avec des propriétaires présents et accessibles

Trois (3) semaines de vacances après un (1) an et six (6) congés mobiles

Un emploi permanent à temps complet (40 heures par semaine)

Des avantages sociaux et un fonds de pension

Un horaire de travail permettant une flexibilité

Un salaire concurrentiel

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

Formation technique (DEC) en génie mécanique et un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente

Expérience dans le domaine alimentaire (un atout)

Toute autre combinaison de formation et d'expérience de travail pourrait être considérée

Compétences techniques relevées en fiabilité et maintenance préventive

Bonne connaissance etou facilité informatique à travailler avec divers logiciels dont ceux utilisés à la maintenance (GMAO)

Compétences requises:

. Capacité à travailler en équipe et savoir bien communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit

Capacité à mettre de l'avant un leadership d'influence

Grande habileté à gérer les priorités et à composer avec la pression

Être doté d'une grande facilité à vulgariser, à coacher et à former

Faire preuve d'une grande adaptabilité, d'une bonne rigueur et d'un esprit d'analyse axé sur la résolution de problème

Avoir un esprit de travail basé sur les concepts d'amélioration continue et disposée à suivre de la formation le cas échéant

T CHES ET RESPONSABILITÉS :

Relevant du directeur du secteur maintenance, le conseiller technique/fiabiliste assure un rôle d'expert, d'assistance, d'information et de formation. Spécialisé dans son domaine, il est la référence technique pour les travaux de maintenance. Il est responsable des processus de fiabilisation d'équipement et de standardisation des travaux d'entretien. Le conseiller technique/fiabiliste sera appelé plus spécifiquement, mais non limitativement, à faire les tâches suivantes :

Élaborer et réviser les normes / documentation technique et mode opératoire.

Préparer des formations techniques liées aux travaux effectués sur nos équipements

Participer à la création de devis technique pour des travaux effectués en sous-traitance.

S'assurer d'avoir le maximum d'information technique sur les équipements de l'usine et les rendre facilement accessibles pour les électromécaniciens

Faire l'analyse de Pareto des données de maintenance afin d'identifier les équipements critiques ayant besoin d'être fiabilisés

Analyser, conseiller, et faire des recommandations de façon à améliorer l'efficience et l'efficacité de la maintenance mise en place

Encadrer techniquement les membres de l'équipe.

Travailler en collaboration avec les mécaniciens et autres experts afin de rechercher et fournir des solutions efficaces

Promouvoir de nouvelles technologies adaptées à notre environnement de travail

Collaborer avec le planificateur à la sélection et aux remplacements lors de désuétude de composantes / pièces de rechange

Remplacer le planificateur au besoin