SPECIALISTE EN ENTREPRENEURIAT ET LEADERSHIP ÉTUDIANT
Université de Moncton - 4 Jobs
Moncton, NB
Job Details:
Benefits:
CONCOURS
SPECIALISTE EN ENTREPRENEURIAT ET LEADERSHIP ETUDIANT
Apprentissage expérientiel
(Poste régulier)
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Acadienne et de langue française, l'Université de Moncton franchit une étape majeure dans son engagement envers l'excellence et l'innovation pédagogique en créant une nouvelle structure réseau innovante dédiée à l'apprentissage expérientiel (AE). Cette initiative, au cœur de la Stratégie Cap sur l'avenir, témoigne de la volonté de l'Université de devenir chef de file dans ce domaine, en formant des personnes créatives et engagées.
Dans ce contexte, l'Université de Moncton est à la recherche d'une personne dynamique pour occuper le poste de spécialiste en entrepreneuriat et leadership étudiant. Relevant directement de la direction réseau de l'Apprentissage expérientiel (DRAE), cette personne assumera la responsabilité des pôles entrepreneuriat et écoresponsabilité ainsi que leadership et engagement étudiant. Elle contribuera activement à la valorisation et au développement des compétences liées à ces domaines, et participera à la mise en place d'un mécanisme institutionnel de reconnaissance formelle des activités d'AE. La personne recherchée devra posséder un réseau solide et actif dans le milieu des affaires ainsi que dans le milieu universitaire, afin de favoriser les partenariats stratégiques.
Ce poste vise à soutenir des initiatives favorisant l'écoresponsabilité, l'innovation sociale et la participation active des personnes étudiantes à la vie universitaire et communautaire. La personne retenue contribuera à la réalisation de projets stratégiques en AE, jouant un rôle clé dans la formation de citoyennes et citoyens engagés, tout en renforçant le rayonnement de l'Université de Moncton et en affirmant son rôle de chef de file en matière d'AE.
- SALAIRE ANNUEL : De 72 528 $ à 84 964 $
- POSTE RÉGULIER : À durée indéterminée
- TEMPS PLEIN : 35hrs/semaine
- DATE D'ENTRÉE EN FONCTION : Dès que possible
- DATE DE FERMETURE : Le 13 janvier 2026
Les personnes intéressées à soumettre leur candidature sont priées de nous faire parvenir un curriculum vitae et une lettre de motivation tous deux en français, au plus tard à la date de fermeture en citant le numéro de référence. Les dossiers incomplets ne seront pas évalués.
L'Université de Moncton souscrit à l'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures de toute personne qualifiée, femme, homme ou personne non-genrée, y compris les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités racialisées (minorités visibles et personnes racisées), les personnes membres de minorités de genre et les membres de la communauté 2ELGBTQIA+. Sur une base volontaire, les personnes candidates peuvent également compléter le formulaire d'auto-identification en matière d'équité à l'emploi.
Conformément aux exigences relatives à l'immigration au Canada, ce concours s'adresse en priorité aux citoyennes et citoyens canadiens ainsi qu'aux personnes ayant obtenu le droit d'établissement au Canada.
- Soutenir les clubs et projets entrepreneuriaux étudiants.
- Identifier et développer des partenariats avec les PME, les organismes communautaires et les incubateurs.
- Organiser des activités de sensibilisation au développement durable et à l'innovation sociale.
- Accompagner les personnes étudiantes dans la réalisation de projets à impact social ou environnemental.
- Coordonner les initiatives de l'incubateur de résolution d'enjeux sociaux, projet phare de la Stratégie Cap sur l'avenir, permettant aux personnes étudiantes de contribuer à l'enrichissement du débat public et l'élaboration de solutions créatives.
- Coordonner les activités du Centre de leadership Frank-McKenna - L'alUMni.
- Coordonner le projet hub entrepreneuriat écoresponsable.
- Collaborer avec les associations et clubs étudiants.
- Concevoir et animer des ateliers sur le leadership collaboratif, la gouvernance et l'innovation sociale.
- Développer et structurer des programmes de bénévolat et d'implication communautaire.
- Organiser des événements de reconnaissance et de mobilisation (forums, compétitions, mentorat).
- Contribuer à la documentation des initiatives et au suivi des indicateurs de performance.
- Participer à la collecte et au transfert des données liées à l'AE (Orbis).
- Assurer la visibilité des projets par des actions de communication interne et externe
EXIGENCES :
- Détenir un diplôme universitaire en entrepreneuriat, gestion, sciences sociales, éducation ou domaine connexe. Une maîtrise sera considérée comme un atout.
- Posséder une expérience pertinente en accompagnement de projets étudiants ou communautaires.
- Avoir une bonne connaissance des pratiques en développement durable et en mobilisation étudiante.
- Démontrer d'excellentes compétences en communication, animation et gestion de partenariats.
- Être capable de travailler en réseau et à coordonner des initiatives multidisciplinaires.
- Démontrer une maîtrise du français à l'oral et à l'écrit et une bonne connaissance de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Faire preuve d'un leadership mobilisateur et d'un sens de l'innovation.
- Assurer une organisation efficace et rigoureuse dans la gestion de projets.
- Maîtriser les outils numériques liés à l'AE, notamment Orbis et les plateformes collaboratives.
AUTRE:
- La vérification du casier judiciaire sera préalable à l'embauche
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