Senior Manager, Product Marketing

Join the team that is building a trusted internet for Canadians! CIRA is best known for managing the system that keeps more than 3 million .CA domains running as smooth as maple syrup, but we do so much more to help Canadians thrive on the internet.

Whether its our cybersecurity products that protect Canadians online, our advocacy work that fights for a better internet, or our Net Good Grants that support hundreds of community-led internet projects across Canadawe work every day to keep the internet strong and free. Join us!

Who you are:

You're a senior marketer who's led product marketing at the strategy level and still knows how to write the sales deck yourself. You'll own go-to-market for two distinct CIRA product lines CIRA Cyber Stack, our cybersecurity portfolio, and Hello Registry, our registry and ccTLD platform business and you're skilled at identifying and adapting to different buyer needs and personas across product lines.

You've managed people before, not just projects. You're energized by variety, and you know how to prioritize and resource a team across multiple product lines without either one losing momentum.

What youll do:

• Own the go-to-market strategy for both CIRA Cybersecurity Services and Hello Registry (CIRAs registry platform partnership with SIDN) including positioning, messaging, and value propositions that help each product stand out in the market.
• Lead and develop a small team of product marketers, setting priorities, coaching, and managing performance across two portfolios with different buyers and different sales cycles.
• Plan and lead cross-functional launches for new products, features, and campaigns, managing implementation across product, sales, and comms.
• Work closely with the product teams for CIRA Cybersecurity Services and Hello Registry to understand customer needs, competitive landscape, and buyer personas for each.
• Work with the communications team to jointly build and manage the content strategy across both lines, aligning demand generation and thought leadership assets to sales objectives.
• Own the sales enablement relationship by developing collateral, competitive battlecards, demos, and training that support lead generation, pipeline growth, and the sales team's goals.
• Manage budget across both portfolios, including any agency relationships, and report on program performance against KPIs.
• Represent CIRA at trade shows, conferences, and webinars as a spokesperson and subject matter expert.
• Measure and optimize the impact of campaigns and messaging, adjusting based on results rather than instinct.

What you bring:

• 7+ years of progressive marketing experience, with the majority of that in product marketing specifically - owning positioning, messaging, and GTM for individual products or features, not just brand, campaign, or corporate communications.
• Proven experience leading, coaching, and developing teams to achieve business results.
• B2B/enterprise marketing; SaaS experience in security, networking, or domain/registry industries is a strong asset.
• Demonstrated ability to run product marketing for more than one product line or business unit at once.
• Strong writing across long-form and short-form collateral, and comfort being the external-facing spokesperson for technical products.
• Proven project and budget management skills on complex, cross-functional initiatives.
• Hands-on experience with marketing automation (e.g., HubSpot) and CRM (e.g., Salesforce).
• Post-secondary education in Marketing, Business, Commerce, or related field.
• Bilingualism in French and English is an asset.

Who we are:

At CIRA, were driven by a passion to make a positive impact on Canadas digital future. Were not just asking, What more can we do?were actively exploring new frontiers to enhance and secure the internet for all Canadians. Our recognition as one of the National Capital Regions Top Employers for ten years is a testament to our vibrant culture. We believe in fostering an environment where collaboration and candour are second nature and where diverse perspectives are integral to our success, because we know that great ideas come from everywhere. If youre passionate about innovation and ready to make a difference in a dynamic field, join us and help shape the future of the internet!

CIRA embraces a blend of remote and IRL in-office work to keep our team connected and engaged. Our Ottawa headquarters is a hub for regular events and social activities that bring our team together, encouraging a strong sense of community within our organization. No matter where you work from, you'll always feel part of our vibrant team and our shared mission.

At CIRA, people remain at the centre of our recruitment process. While CIRA uses recruitment platforms that include artificial intelligence-enabled features, which may be used to support administrative processes or skills-based assessments, these features are intended to assist our recruitment activities and do not replace human judgment. All applicant screenings, interviews, evaluations and selection decisions are conducted by our staff. Artificial intelligence is not used to make autonomous or final hiring decisions.

This posting is for an existing vacancy. CIRA is committed to fair, inclusive and accessible recruitment practices. Accommodations are available upon request throughout the recruitment, assessment and selection process. If you require any assistance or accommodation, please contact us at [email protected].

Joignez-vous lquipe qui btit un Internet fiable pour la population canadienne! Chez CIRA, nous sommes surtout connues pour notre gestion du systme qui permet plus de troismillions de domaines.CA de fonctionner de manire aussi fluide que la sve qui nourrit nos rables, mais nous en faisons tellement plus pour aider la population canadienne spanouir sur Internet.

Quil sagisse de nos produits de cyberscurit qui protgent les Canadiennes en ligne, de nos efforts en faveur dun Internet amlior ou de notre programmeNetGood qui soutient des centaines de projets Internet mens par des collectivits partout au Canada, nous sommes l tous les jours pour faire en sorte quInternet reste fort et libre. Joignez-vous nous!

Votre profil:

Vous tes une spcialiste principale du marketing qui a dirig le marketing de produits lchelle stratgique et qui sait encore rdiger une prsentation commerciale de A Z. Vous serez responsable de la stratgie de mise en march de deux gammes de produits distinctes de CIRA: CIRA Cyber Stack, notre portefeuille de cyberscurit, et HelloRegistry, notre plateforme de registre et de noms de domaines de premier niveau de code de pays (ccTLD). Vous savez cerner les besoins des acheteurses et leurs profils, puis adapter votre approche en consquence, selon chaque gamme de produits.

Vous avez dj dirig des quipes, pas seulement des projets. La varit vous stimule et vous savez tablir les priorits et rpartir les ressources dune quipe entre plusieurs gammes de produits, sans quaucune delles ne perde son lan.

Vos tches:

• Vous serez responsable de la stratgie de mise en march des Services de cyberscurit de CIRA et de HelloRegistry (le partenariat de CIRA avec SIDN pour sa plateforme de registre), notamment du positionnement, des messages cls et des propositions de valeur qui permettront chaque produit de se dmarquer sur le march.
• Diriger et dvelopper une petite quipe de spcialistes du marketing de produits en tablissant les priorits, en offrant de laccompagnement et en grant le rendement pour deux portefeuilles ayant des acheteurses et des cycles de vente diffrents.
• Planifier et diriger les lancements interfonctionnels de nouveaux produits et de nouvelles fonctionnalits et campagnes, en assurant la coordination de leur mise en uvre avec les quipes responsables des produits, des ventes et des communications.
• Travailler en troite collaboration avec les quipes responsables des Services de cyberscurit de CIRA et de HelloRegistry afin de comprendre les besoins de la clientle, le contexte concurrentiel et les profils dacheteurses.
• Collaborer avec lquipe des communications afin dlaborer et de grer conjointement la stratgie de contenu pour les deux gammes de produits, en harmonisant les ressources lies la gnration de la demande et au leadership clair avec les objectifs de vente.
• tre responsable du soutien aux ventes en laborant du matriel de vente, des fiches concurrentielles, des dmonstrations et de la formation afin de favoriser la gnration de pistes de vente, la croissance du pipeline et latteinte des objectifs de lquipe des ventes.
• Grer le budget des deux portefeuilles, y compris les relations avec les agences, et rendre compte du rendement des programmes en fonction des indicateurs de rendement cl (IRC).
• Reprsenter CIRA lors de salons professionnels, de confrences et de webinaires titre de porte-parole et dexperte en la matire.
• Mesurer et optimiser lincidence des campagnes et des messages cls, en apportant des ajustements fonds sur les rsultats plutt que sur lintuition.

Vos antcdents:

• De 7 10ans dexprience progressive en marketing, dont la majeure partie en marketing de produits, avec une responsabilit directe du positionnement, des messages cls et de la mise en march de produits ou de fonctionnalits, et non seulement de la marque, des campagnes ou des communications organisationnelles.
• Exprience dmontre en direction, accompagnement et dveloppement dquipes afin dobtenir des rsultats daffaires.
• Exprience en marketing dentreprise ou en commerce interentreprises; une exprience en mode SaaS dans les secteurs de la scurit, des rseaux ou des domaines et registres constitue un atout important.
• Capacit dmontre assurer le marketing de produits pour plus dune gamme de produits ou dun secteur la fois.
• Excellentes aptitudes rdactionnelles pour des contenus longs et courts, ainsi quune aisance agir comme porte-parole externe pour des produits techniques.
• Comptences prouves en gestion de projets et de budgets dans le cadre dinitiatives complexes et interfonctionnelles.
• Exprience pratique des plateformes dautomatisation du marketing (p.ex., HubSpot) et des systmes de gestion des relations avec la clientle (GRC) (p.ex., Salesforce).
• Formation postsecondaire en marketing, en administration des affaires, en commerce ou dans un domaine connexe.
• Le bilinguisme (franais et anglais) constitue un atout.

propos de nous:

Chez CIRA, nous sommes motives par la passion davoir un impact positif sur lavenir numrique du Canada. Nous ne nous contentons pas de demander: Que pouvons-nous faire de plus? Nous explorons activement de nouvelles frontires afin damliorer et de scuriser Internet pour la population canadienne. CIRA est reconnue comme lun des meilleurs employeurs de la rgion de la capitale nationale depuis dixans, ce qui tmoigne de notre culture dynamique. Nous croyons quil est important de favoriser un environnement o la collaboration et la franchise sont une seconde nature et o la diversit des points de vue fait partie intgrante de notre succs, car nous savons que les grandes ides viennent de partout. Si vous tes passionne par linnovation et prte faire une diffrence dans un domaine dynamique, joignez-vous nous et contribuez faonner lavenir dInternet!

CIRA favorise un mlange de travail distance et de travail au bureau pour que notre quipe reste connecte et engage. Situ Ottawa, notre sige social est un carrefour pour les vnements rguliers et les activits sociales qui rassemblent les membres de notre quipe, favorisant un fort sentiment dappartenance au sein de notre entreprise. Peu importe o vous travaillez, vous aurez toujours le sentiment de faire partie de notre quipe dynamique et de partager notre mission commune.

Chez CIRA, les personnes restent au cur de notre processus de recrutement. Bien que CIRA utilise des plateformes de recrutement dotes de fonctionnalits bases sur lintelligence artificielle, qui peuvent tre utilises pour faciliter les processus administratifs ou les valuations bases sur les comptences, ces fonctionnalits ont pour but daider nos activits de recrutement et ne remplacent pas le jugement humain. Toutes les prslections, les entrevues, les valuations et les dcisions de slection sont effectues par notre personnel. Lintelligence artificielle nest pas utilise pour prendre des dcisions autonomes ou dfinitives en matire dembauche.

Cette offre demploi concerne un poste actuellement vacant. CIRA sengage adopter des pratiques de recrutement quitables, inclusives et accessibles. Des mesures dadaptation sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement, dvaluation et de slection. Si vous avez besoin daide ou de mesures dadaptation, veuillez communiquer avec nous ladresse [email protected].