La Corporation des maîtres électriciens du Québec (CMEQ) offre un milieu de travail diversifié, sain et stimulant pour toute personne désirant s'épanouir professionnellement. Travailler pour la CMEQ, c'est travailler pour une entreprise établie depuis plus de 70 ans, bénéficiant d'une excellente réputation et qui œuvre à la protection du public. C'est aussi bénéficier de conditions de travail et avantages sociaux très intéressants : rémunération compétitive; horaire de travail de 35 heures/semaine; horaire flexible et horaire d'été; organisation hybride du travail (bureau et télétravail); régime collectif d'assurance; régime de retraite simplifié.

La CMEQ est à la recherche d'un ou une conseiller.ère technique au sein dela Direction des services techniques et SST. La personne occupant ce poste est en lien direct avec les membres de la CMEQ. Son soutien technique et la qualité de son service à la clientèle sont les principales compétences requises pour le poste. Il ou elle est chargé.e d'assurer le soutien technique auprès des membres, d'élaborer et réviser les formations et d'agir en tant que formateur(trice) et conférencier(ère).

Tâches principales reliées au poste

• Assurer le soutien technique au téléphone, en personne ou par courriel aux entrepreneur(e)s en électricité membres de la Corporation

• Prodiguer des formations techniques

• Élaborer des nouvelles formations techniques, réviser et mettre à jour des formations déjà existantes

• Rédiger des textes d'ordre techniques sous forme d'articles destinés à être publiés dans les revues Informel et Électricité Québec, de Quiz de la semaine, de communiqués, de nouvelles, d'infolettres, etc.

• Participer à divers comités, tels que la Table régionale avec Hydro-Québec, le comité sur les pannes au branchement etc.

• Procéder à la mise à jour de certaines publications techniques, tels que les bulletins techniques, le guide technique, l'aide-mémoire, etc.

• Remplir le rôle de conférencier(ère) auprès des sections de la CMEQ

• Toutes autres tâches connexes

Le ou la conseiller.ère technique recherché.e est appelé.e à se joindre à une équipe bien rodée et dynamique. Elle pourra donc compter sur ses collègues pour intégrer ses nouvelles responsabilités.

• Expérience pratique en électricité

• Capacité de repérer l'information dans le Code

• Connaissance générale en électricité de construction

• Capacité à vulgariser le contenu technique

• Aptitudes interpersonnelles et communicationnelles

• Souci du détail

• Bon jugement

• Excellente connaissance Suite Office

• Aptitudes multitâches

• Grande autonomie

• Capacité à travailler sous pression

• Bilinguisme fonctionnel