SOMMAIRE DU POSTE : De façon générale, la charge de travail de l'enseignant(e) comprend: la production et la prestation de la formation, la production et la livraison de tous les documents de formation, l'adaptation de la formation aux besoins, aux objectifs et aux résultats d'apprentissage souhaités.

T CHES :

QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES :

• Une combinaison de diplômes ou certifications dans un domaine pertinent, et une combinaison d'expérience dans l'industrie liée au cours enseigné.
• Un baccalauréat n'est pas requis, mais sera considéré comme un atout.
• Le fait de posséder de l'expérience dans l'enseignement aux adultes sera considéré comme un atout.

AUTRES QUALIFICATIONS :

Aptitudes:

• Créer un milieu d'apprentissage dynamique, stimulant et motivant.
• S'adapter à une variété de besoins et fournir un soutien approprié en matière d'études et d'orientation professionnelle.
• Avoir d'excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.
• Démontrer une connaissance de la matière traitée par ses expériences en milieu scolaire et professionnel.
• Appliquer des concepts théoriques aux besoins actuels du milieu de travail et aux compétences exigées.
• Doit être flexible selon les besoins.
• Doit être disposé à travailler en collaboration avec le Service aux entreprises de la Formation continue.

ÉCHELLE SALARIALE (PAR HEURE) : 50,00$ -

SECTION SPÉCIFIQUE :