Agente ou agent bilingue des relations de travail

POSTE DISPONIBLE

Agente ou agent bilingue des relations de travail
(Poste contractuel de 1 an, temps plein)

La Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick (FENB), représentant 10 000 enseignantes et enseignants œuvrant dans les écoles publiques du Nouveau-Brunswick, est à la recherche d'une professionnelle ou d'un professionnel dynamique et avec expérience pour rejoindre son équipe en tant qu'agente ou agent bilingue des relations de travail.

Conditions relatives à l'emploi

Lieu de travail : Fredericton, Nouveau-Brunswick
Période : 31 août 2026 au 30 juin 2027
Rémunération : en fonction de l'expérience (échelle salariale : 133 341 $ - 154 423 $)
Avantages sociaux : conformément aux politiques de la FENB
Date limite pour postuler : 10 juillet 2026, 16 h 30

Responsabilités principales :

• Fournir des conseils aux membres sur l'interprétation et l'application de la convention collective;
• Conseiller et soutenir les membres tout au long des procédures de grief concernant des violations présumées;
• Représenter les membres dans diverses situations, notamment lors d'enquêtes et de procédures disciplinaires;
• Offrir des conseils stratégiques sur les politiques relatives aux conditions de travail;
• Concevoir et offrir des séances de perfectionnement professionnel;
• Participer aux réunions du bureau de direction et du conseil d'administration;
• Contribuer aux publications de la FENB au besoin, y compris aux infolettres;
• Accomplir toutes autres tâches assignées par la direction générale de la FENB.

Qualifications et compétences requises :

• Baccalauréat en éducation, en administration des affaires, en relations industrielles, en droit ou dans un domaine connexe;
• Excellentes compétences organisationnelles et un haut niveau d'autonomie;
• Capacité avérée à collaborer de façon efficace au sein d'une équipe;
• Disponibilité pour voyager régulièrement partout au Nouveau-Brunswick et à court préavis;
• Excellentes aptitudes en communication;
• Capacités démontrées à analyser et à résoudre des problèmes complexes;
• Compréhension des conventions collectives, des politiques provinciales, de la Loi sur l'éducation et des règlements connexes;
• Maîtrise des deux langues officielles (français et anglais) avec d'excellentes compétences orales et écrites;
• Une expérience ou des connaissances en relations de travail constituent un atout.

Les candidates et les candidats sont tenus à soumettre :

• Leur curriculum vitae bilingue (français et anglais);
• Une lettre de présentation bilingue détaillant vos aptitudes pour le poste;
• Deux références professionnelles avec coordonnées.

La directrice générale de la FENB se réserve le droit d'exiger une enquête de sécurité.

Processus de candidature :

• La date limite de réception des candidatures est le 10 juillet 2026, à 16 h 30.
• Veuillez envoyer votre candidature en toute confidentialité à :
  [email protected]
  Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick
  C.P. 1535, 650, rue Montgomery
  Fredericton (N.-B.) E3B 5G2

*Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

La Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick a pour mission de conseiller et de soutenir ses membres, et de protéger les conditions de travail de la profession enseignante en négociant des améliorations au mieux-être social et économique des enseignantes et des enseignants.

La FENB est engagée envers l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures provenant de personnes issues de groupes en quête d'équité.