SERVICE : Service de santé mentale pour enfants-adolescents
UNITÉ DE NÉGOCIATION : PSSS
TYPE DEMPLOI : Permanent temps plein
EXIGENCE LINGUISTIQUE : Français essentiel et anglais parlé
NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.
UNITÉ DE NÉGOCIATION : PSSS
ZONE : Zone 4 - Nord-Ouest
ÉTABLISSEMENT : Polyvalente A.J. Savoie - St-Quentin
SERVICE : Santé mentale communautaire - Enfants/adolescents
CLASSIFICATION : Travailleur(euse) social(e) 2 (SW02)
STATUT : Permanent à temps plein
ETP : 1,0
DATE DE DÉBUT PRÉVUE : Dès que possible
HEURES DE TRAVAIL :
Relais de 8 heures - du lundi au vendredi
L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.
SOMMAIRE DE L'EMPLOI :
La personne titulaire du poste coordonne une équipe interdisciplinaire en plus de fournir, selon le modèle de soins par paliers, une gamme complète de services de travail social à une clientèle composée d'enfants et de jeunes présentant des problèmes de santé mentale et/ou de dépendance. Elle assure, entre autres, l'orientation clinique et la coordination des services en lien avec l'initiative de la thérapie à séance unique.
Elle est responsable d'offrir des services directs aux enfants et aux jeunes aux prises avec des problèmes de santé mentale et/ou de dépendance. De plus, elle se tient à jour relativement aux différentes ressources communautaires et elle facilite l'accès à celles-ci pour le client, la famille et le réseau naturel.
Ses fonctions comprennent aussi l'évaluation, le traitement, la relation d'aide, l'intervention en situation de crise, la gestion de cas, la réadaptation et la prévention. De plus, la personne titulaire du poste assure le leadership clinique, la supervision et la coordination des services cliniques offerts par l'équipe interdisciplinaire. Elle est responsable de l'attribution des dossiers cliniques au sein du service et elle veille à ce que les professionnels se conforment aux normes de pratique professionnelle ainsi qu'aux politiques et procédures en vigueur. Elle travaille également en étroite collaboration avec la gestionnaire pour assurer le bon fonctionnement du service.
Ses tâches pourraient s'élargir selon les initiatives prévues par le ministère de la Santé.
EXIGENCES :
- Baccalauréat en travail social;
- Maîtrise en travail social considérée comme un atout;
- Membre en règle de l'Association des travailleuses et des travailleurs sociaux du Nouveau-Brunswick (ATTSNB);
- Au moins trois ans d'expérience clinique en santé mentale et/ou en traitement des dépendances auprès des enfants et des jeunes;
- Formation sur le modèle de soins par paliers et la thérapie à séance unique/une séance à la fois ou volonté de suivre la formation dans un délai raisonnable;
- Aptitudes pour la communication interpersonnelle et organisationnelle;
- Bon esprit d'équipe et de collaboration;
- Sens des priorités et tolérance au stress;
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
- Flexibilité, bon jugement et prise d'initiatives;
- Motivation et enthousiasme;
- Adhésion et participation aux changements;
- Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de bureautique ou volonté d'apprendre à les utiliser;
- Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
- Capacité physique de faire le travail assigné;
- Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
- Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
- Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
La connaissance du français parlé et écrit et la connaissance de l'anglais parlé est nécessaire.
- Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
- Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
- L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
- Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
Mot clé: SW
