Kinésiologue (KN01)
à Bathurst, NB

Bathurst, NB
25,87 $ - 34,20 $ / heure
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Numéro de concours: 6-21588 EXT
site Web d'entreprise: https://www.vitalitenb.ca/fr/

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.

UNITÉ DE NÉGOCIATION : PSSS

ZONE : Zone 6 - Acadie-Bathurst

ÉTABLISSEMENT : Hôpital régional Chaleur

SERVICE : Réadaptation cardiaque et pulmonaire

CLASSIFICATION : Kinésiologue (KN01)

STATUT : Permanent à temps plein

ETP : 1,0

DATE DE DÉBUT PRÉVUE : Dès que possible

HEURES DE TRAVAIL :

Relais de 8 heures – Jour
L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

Il s'agit d'un travail clinique dans le domaine de la kinésiologie. La personne choisie est responsable de coordonner et de superviser les programmes d'exercices de patients atteints d'une maladie chronique. Les responsabilités consistent à préparer des prescriptions d'exercices, à superviser des séances d'exercices, à fournir des séances éducatives sur l'exercice et à préparer le matériel nécessaire. Les responsabilités additionnelles de la personne choisie sont de surveiller la réponse des patients aux exercices (fréquence cardiaque, tension artérielle, RPE, saturation en oxygène et interprétation d'ECG), d'apporter des changements aux programmes d'exercices au besoin, de superviser les stagiaires en kinésiologie et de faire la promotion du programme. Le travail comprend également la participation à la planification et à la mise en œuvre des activités du programme et il peut inclure les activités d'amélioration de la qualité, de gestion du rendement et d'élaboration de statistiques, la formation des stagiaires et la recherche ainsi que la gestion de la charge de travail. Dans le cadre de ses fonctions, la personne titulaire du poste pourrait avoir à voyager à l'intérieur de la zone.

EXIGENCES :

  • Baccalauréat en sciences de kinésiologie;
  • Membre certifié de l'Association de Kinésiologie du Nouveau-Brunswick;
  • Certification en tant que « Clinical Exercise Physiologist » de l'ACSM ou obtention de celle-ci dans un délai raisonnable;
  • Certification valide en SIR (soins immédiats en réanimation);
  • Sens du leadership et de la motivation;
  • Professionnalisme et capacité de relation d'aide;
  • Capacité de travailler durant des périodes très occupées;
  • Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
  • Capacité physique de faire le travail assigné;
  • Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
  • Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
  • Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.

La connaissance de l'anglais et du français parlés et écrits est nécessaire.

  • Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
  • Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
  • L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
  • Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
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À propos Réseau de santé Vitalité

Le Réseau de santé Vitalité est une régie régionale de la santé qui assure la prestation et la gestion des soins et des services de santé sur un territoire couvrant le nord et une partie du sud-est du Nouveau-Brunswick.

Organisation unique au pays de par sa gestion francophone, le Réseau compte près de 50 points de service sur son territoire. Il offre à la population, dans la langue officielle de son choix, des soins et des services de santé dans la communauté et à domicile et au sein des hôpitaux, des bureaux de la Santé publique, des centres de santé mentale communautaires et des centres de traitement des dépendances.

Le Réseau compte plus de 7 100 employés, plus de 570 médecins, dont 269 spécialistes, et plus de 1 000 bénévoles.

Consultez les possibilités de carrière ci-dessous. Pour obtenir plus de renseignements sur le Réseau et ses processus d'embauche, cliquez ici.

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