Coordonnateur-trice régional-e des services généraux - Ressources humaintes
à Saint John, NB

Saint John, NB
Temps plein - permanent
Expérimenté
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Numéro de concours: R76-2022-23-552

Le ministère du Développement social est à la recherche d'une personne pour pourvoir un poste dans l'unité de Service ministériels généraux comme coordonnateur-trice régional-e des services généraux dans la Zone Sud-Ouest (Saint John).

En tant que membre de l'équipe des Services généraux, le candidat retenu devra coordonner les fonctions ressources humaines. Parmi les responsabilités, coordonner le recrutement, la planification de la relève, l'interprétation des conventions collectives et autres tâches connexes en matière de ressources humaines. Le poste comprend également les tâches suivantes : gestion des locaux ; coordination de l'équipement de bureau et achat ou location de matériel pour la région, ainsi que communication et surveillance des directives administratives. D'autres tâches connexes pourront s'ajouter au besoin. Le candidat peut être demandé de se déplacer à l'intérieur de la région.

QUALIFICATIONS ESSENTIELLES: Diplôme universitaire au niveau du baccalauréat et un (1) an d'expérience pertinente.

Une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être prise en considération.

La connaissance de l'anglais parlés et écrits est nécessaire. Veuillez indiquer votre capacité linguistique.

Les candidats doivent faire clairement état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée. Veuillez indiquer la langue préférée pour l'évaluation dans votre curriculum vitæ.

EXIGENCE OPÉRATIONNELLE: Des déplacements à l'intérieur de la région peuvent être nécessaires.

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT: La préférence peut être accordée aux candidats possédant de l'expérience avec un ou plusieurs des atouts suivants:

  • Expérience des entrevues comportementales;
  • Un (1) an d'expérience en ressources humaines et/ou
  • Des études étant concentrées dans les ressources humaines

Selon le nombre de candidatures reçues pour ce concours, il se peut que les candidats soient obligés dans leur demande de faire état d'au moins une qualification constituant un atout en plus des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée.

COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES: Le candidat retenu possédera les compétences comportementales suivantes:

  • Raisonnement analytique et jugement;
  • Orientation vers les résultats;
  • Communication Interactive efficace; et
  • Travail d'équipe et collaboration.

COMPÉTENCES TECHNIQUES: Le candidat retenu possédera les compétences techniques suivantes:

  • Aptitude à utiliser la bureautique, les logiciels et les applications;
  • Sens de la planification et de l'organisation;
  • Gestion des ressources humaines; et
  • Connaissance du contexte financier du ministère.

Les détails du curriculum vitae doivent être présentés en ordre chronologique en indiquant les années et les mois pour la formation et les emplois à temps partiel ou à plein temps.

Salaire: de 48,178$ à 67,366$ par année

Nous encourageons les postulants à poser leur candidature en ligne ou par la poste à l'adresse suivante au plus tard le 4 octobre 2022, en précisant le numéro du concours: R76-2022-23-552.

Ce concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Ministère du Développement social

Services des ressources humaines

551, rue King, 4e étage

Fredericton (N.-B.) E3B 1E7

Téléphone: 506-462-5096

Courriel: [email protected]

Nous désirons remercier tous les postulants de l'intérêt manifesté pour le poste, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus.

Selon la Loi sur la fonction publique, les candidats inscrits au programme d'égalité d'accès à l'emploi qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés, auront la préférence au moment de la nomination.

Nous préconisons un environnement où les produits parfumés sont utilisés avec discrétion.

Nous offrons l'égalité d'accès à l'emploi.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick: améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien!

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