Compétences requises:

• Diplôme d'études secondaires ou diplôme d'équivalence d'études secondaires (GED).
• La connaissance de l'anglais parlé et écrit est nécessaire.
• Pouvoir comprendre et suivre des directives transmises à l'écrit ou à l'oral.
• Avoir les capacités physiques pour accomplir les tâches assignées.
• Fiche de rendement satisfaisant et être en mesure de se présenter au travail régulièrement.
• Pouvoir apprendre les méthodes et les opérations de travail liées au travail ménager et pouvoir se servir des matériaux et équipements de travail.
• Pouvoir coopérer et établir de bonnes relations de travail avec les autres.

Note: S'il n'y a pas de candidats qualifiés, le poste ne sera pas annoncé de nouveau. Si vous désirez être considéré pour ce poste et que vous possédez la plupart des qualifications demandées ainsi que l'agrément ou l'autorisation d'exercer requis, nous vous encourageons à poser votre candidature.

Respect éprouvé de la législation relative à la protection de la vie privée et des politiques adoptées par la régie de la santé afin de s'assurer que tout renseignement confidentiel concernant le patient, les affaires, les finances et le personnel soit consulté en cas de nécessité absolue seulement (dans l'exercice des fonctions du poste) et divulgué aux personnes autorisées seulement.
La personne choisie doit recevoir les immunisations nécessaires dans le premier mois de son embauche.

Les demandes pour ce poste doivent être soumises par écrit à hrapplications@serha.ca.  Référence à rappeler sur la demande d'emploi – Concours n° 27-1541CB. La RRS B (zone de Moncton) remercie tous les candidat(e)s de leur intérêt, mais elle communiquera seulement avec les personnes invitées à une entrevue. Poste OUVERT JUSQU'À DOTATION. Service des ressources humaines, RRS B (zone de Moncton), 135, avenue MacBeath, Moncton (N.-B.) E1C 6Z8.  Téléc. : 506-857-5590.